Leistungen

Wenn es um Menschen geht, kann es keine Lösungen von der Stange geben. Je nach Anforderung bieten wir unseren Klienten ein maßgeschneidertes Leistungspaket. Immer mit dem Ziel der schnellstmöglichen Vermittlung in ein neues, reguläres Arbeitsverhältnis für den Arbeitnehmer.

Wir unterstützen mit unserem Team schon bei der Planung und dann auch bei der Umsetzung von Restrukturierungs- und Outplacement-Maßnahmen.

Dabei nutzen wir vor allem unsere Erfahrung sowie unser Kontaktnetzwerk aus über 20 Jahren aktivem Outplacement. Wir begleiten den Mitarbeiter von den ersten Orientierungsgesprächen bis zum Arbeitsvertrag und der ersten Phase beim neuen Arbeitgeber.

Unsere Schwerpunkte sind:

  • Freiwillige Outplacement-Programme
  • Transferprogramme mit bzw. ohne Transfergesellschaft
  • Aktive Vermittlung
  • Sonderprogramm für ältere Mitarbeiter
  • Existenzgründerberatung
  • Qualifizierungsberatung

In der Übergangs- bzw. Transferphase stehen wir für alle Fragen, Sorgen und Nöte des Mitarbeiters beratend und helfend zur Seite.