Vorteile für Arbeitgeber

Vorteile einer Transferleistung für Arbeitgeber

Transferleistungen bieten nicht nur für den Arbeitnehmer, sondern auch für den Arbeitgeber viele Vorteile. Zum Beispiel:

  • Kein Imageschaden trotz betrieblich notwendiger Personalfreisetzung
  • Positive Betriebsstimmung und Kostenentlastung
  • Verantwortung gegenüber dem Arbeitnehmer wird glaubhaft vermittelt
  • Moderne Personalpolitik durch Nutzung des innovativen Instruments Transferleistung
  • Vermeidung von Kündigungsschutzklagen.

Projektsteuerung durch PMB

  • Die Projektabwicklung durch PMB erfolgt nach standardisierten Prozessen. Diese werden durch ein eigens dafür entwickeltes Softwaresystem unterstützt.
  • Für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist die sehr gute Erreichbarkeit unserer Berater ebenso entscheidend wie die persönliche und kontinuierliche Präsenz vor Ort.
  • Um eine intensive Betreuung zu ermöglichen, empfehlen wir einen Betreuungsschlüssel von maximal 1:60.
  • Das PMB-Projektteam besteht im Regelfall aus 3 Mitarbeitern: Projektleiter, Administrationskraft und einer Kraft für die Direktansprache der Firmen.
  • Unabhängig von individuellen Terminvereinbarungen steht den Teilnehmern ein frei zugängliches Bewerberoffice zur Verfügung.